Áreas de atuação

ADVOCACIA PRESTADA COM EXCELÊNCIA E DEDICAÇÃO.


DIREITO DE FAMÍLIA E SUCESSÕES.

No atual cenário da sociedade o Direito de Família e Sucessões vem sofrendo diversas alterações. No intuito de acompanhar essas mutações nas relações familiares, afetivas e hereditárias o escritório Silva Repolho, vem atualizando seus profissionais no intuito de melhor atendê-los, atuando, assim, de forma preventiva e contenciosa nas seguintes áreas:

  • Planejamento sucessório;
  • Inventário e Partilha: judicial e extrajudicial;
  • Testamento: público, particular e cerrado;
  • Doação;
  • Reconhecimento e Dissolução de união estável.
  • Divórcio: extrajudicial, consensual e litigioso;
  • Alimentos: pensão, oferta, revisão e exoneração;
  • Investigação ou negatória de paternidade;
  • Alteração de regime de bens;
  • Pacto antenupcial;
  • Guarda;
  • Adoção;
  • Interdição e Curatela;.

DIREITO PREVIDENCIÁRIO

O Direito Previdenciário é um ramo do Direito Público, que surgiu da conquista dos Direitos Sociais no fim do século XIX e início do século XX. Tem como objeto de estudo a regulamentação do Instituto Nacional de Seguridade Social. O escritório Silva Repolho, por sua vez, atua nesse ramo na esfera administrativa e judicial, defendendo as pretensões dos segurados junto às Previdências Social e Privada, sendo elas:

  • Revisão de benefícios;
  • Aposentadoria por invalidez;
  • Aposentadoria por idade;
  • Aposentadoria por tempo de contribuição;
  • Aposentadoria especial;
  • Auxílio-Doença;
  • Auxílio-Acidente;
  • Pensão por morte;
  • Auxílio Reclusão;
  • Serviço Social;
  • Reabilitação Profissional;
  • Processo Administrativo Previdenciário;
  • Recursos administrativos;.

DIREITO DO TRABALHO

Nas relações de trabalho entre empregador e empregado há diversas irregularidades praticados pelos primeiros em detrimento dos segundos. Com o intuito de avaliar, identificar e se necessário reivindicar os direitos dos trabalhadores em geral, o escritório Silva Repolho conta com uma sofisticada estrutura para a orientação, defesa, propositura e acompanhamento das ações trabalhistas, adotando procedimentos segmentados específicos para assegurar a eficiência e a agilidade que caracterizam os serviços prestados de nosso escritório. Dessa forma, atuamos no contencioso para requer:.

  • Inversão de justa causa;
  • Rescisão indireta;
  • Desvio e acumulo de função;
  • Diferença salarial;
  • Acidente de trabalho;
  • Reintegração ao quadro de funcionários;
  • 13º salário;
  • Férias + 1/3;
  • Horas extras;
  • Assédio moral;
  • Danos materiais e morais;

NO QUE PODEMOS AJUDAR?


Estamos a disposição para maiores esclarecimentos.

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